내구제 [포토뉴스]파죽지세 코스피, 4700선 돌파
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작성자 또또링2 작성일26-01-17 19:57 조회9회 댓글0건본문
내구제 코스피가 사상 처음으로 4700선을 돌파하며 장을 마친 14일 서울 중구 하나은행 본점 딜링룸 현황판에 코스피 지수 등이 표시돼 있다. 9거래일 연속 상승한 이날 코스피는 전장보다 30.46포인트(0.65%) 오른 4723.10에 거래를 마감했다.
지역 산단 많아 4000명 넘게 근무시간 내기 힘든 사람들 위해 ‘활짝’통역·변호사·노무사 함께 배치임금체불·산재 갈등 도움의 손길
광주에서 일하던 베트남 출신 이주노동자 A씨는 최근 고국에 있는 아버지가 사망했다. 장례를 치르기 위해 베트남을 다녀온 A씨는 이후 황당한 상황을 마주했다. A씨가 퇴사하려 하자 회사는 “장례 기간은 ‘근무’로 인정되지 않아 퇴직금을 지급해야 하는 재직 기한을 채우지 못했다”고 주장했다.
안타까운 처지의 A씨에게 주변 이주노동자들은 광주 광산구가 운영하는 ‘이주노동자 노동·인권 상담소’를 소개했다. A씨는 상담소의 도움을 받아 노동청에 회사를 ‘퇴직금 미지급’ 등으로 신고할 수 있었다.
광주 지역에서 이주노동자들을 위해 운영하는 ‘노동·인권 상담소’가 불이익을 받는 이주노동자들에게 큰 힘이 되고 있다. 13일 광산구에 따르면 상담소는 지난해 9월 이주노동자 권익과 인권을 보호하기 위해 운영을 시작했다.
산업단지가 많은 광산구에는 광주지역 이주노동자(6000여명)의 71% 정도인 4300여명이 일하고 있다. 변호사나 노무사, 이주민들과의 통역을 담당할 통역사가 함께 배치되는 상담소는 매월 4회(주중 3회, 휴일 1회) 운영한다.
특히 업무 시간 중 시간을 내기 힘든 노동자들이 편하게 찾을 수 있도록 야간과 휴일에 문을 연다. 주중에는 광산구청 1층에서 오후 7시부터 9시까지, 일요일에는 우산동 이주민건강센터에서 오후 2시부터 4시까지 상담을 받는다.
지자체가 직접 운영하는 상담소가 문을 열자 이주노동자들의 발길이 이어졌다. 상담소는 지난해 12월까지 25건을 상담해 줬는데 임금체불이 19건(중복포함)으로 가장 많았고 산재신청 갈등 4건, 폭행 2건 등이었다.
회사를 그만둔 뒤 마지막 달 급여를 받지 못한 노동자, 작업 도중 손가락을 다쳤지만 사업주와 산재 신청 여부를 두고 갈등을 겪는 이주노동자도 있었다. 동료로부터 폭행을 당했는데도 신고하지 못하고 있던 노동자도 상담소를 찾아 경찰 도움을 받았다.
상담을 받은 사람 중에는 다른 지역에서 찾아온 이주노동자나 미등록 외국인도 있었다. 법 규정과 제도를 잘 모르는 이들에게 상담소는 권리를 알려주고 법의 보호를 받을 수 있도록 적극 안내하고 있다.
이관형 광산구 노동지원팀 주무관은 “상담 건수가 많지 않다고 볼 수도 있지만 이주노동자들에게는 절실하게 도움이 필요한 상황”이라면서 “상담소가 노동자들의 권익을 지켜주고 고민을 해결해 주는 창구로 자리매김하고 있다”고 설명했다.
전북 지역 시민단체들이 군산간호대학교의 노사 갈등과 노동환경 문제를 제기하며 고용노동당국의 조사 필요성을 강조하고 나섰다.
민주노총 전북본부와 군산간호대학교 대책위원회 등 시민사회단체는 15일 전북도청 앞에서 기자회견을 열고 “신임 총장 취임 이후 임금체납 등 노동 문제가 반복되면서 노사 갈등이 심화했다”며 “고용노동부 군산지청의 재조사와 전북도의 지도·점검이 필요하다”고 밝혔다.
단체들은 2024년 3월 신임 총장 취임 이후 대학 내 노동 환경이 악화했다고 주장했다. 이들은 “지난 2년간 주 52시간을 초과한 근무가 ‘당직’으로 분류돼 연장·야간·휴일 가산수당 지급이 빠진 사례가 있었다”며 “성과급과 국가고시 수당, 가족수당 인상분 지급에도 문제가 있다는 제보가 있다”고 말했다.
취업규칙 변경 과정에 대해서도 문제 제기가 나왔다. 대책위는 “일부 직원에게 불이익이 될 수 있는 취업규칙 변경이 노사 협의 없이 진행됐다”고 설명했다.
학교 측의 대응과 관련해 임채진 전 시설팀장은 “지난해 8월 상급자의 지시에 따라 주 52시간 이상 근무 중 상처를 입었으나 산재 처리 과정에서 업무 지시 여부를 확인할 자료 제출 과정에 문제가 있었다고 보고받았다”며 “동료들에게 확인서 작성 요청이 있었고 본인은 보직 변경으로 경비실에 대기한 적이 있다”고 전했다.
대책위 자료에 따르면 특정 시기 일부 노동자의 주당 근무시간은 64~84시간에 달했다. 주말에도 하루 16시간 이상 근무가 확인됐다.
대책위는 “당직으로 기록된 날에도 보일러 점검이나 기숙사 배관 관리 등 통상 업무가 수행됐다”며 “고용노동부의 특별근로감독을 통해 위법 여부를 점검할 필요가 있다”고 주장했다.
한편 학교 측은 이번 기자회견과 관련한 입장을 밝히지 않았다.<p><span><a href="https://www.megapass-skbroadband-powercomm.com/shop/page.html?id=167" target="_blank" rel="noopener">인터넷비교사이트</a><br><a href="https://syschoolviolence.com/" target="_blank" rel="noopener">용인성추행변호사</a><br><a href="https://sydivorce.com/" target="_blank" rel="noopener">안양학교폭력변호사</a><br><a href="https://syschoolviolence.com/" target="_blank" rel="noopener">구리학교폭력변호사</a><br><a href="https://www.sylaw-firm.com/" target="_blank" rel="noopener">수원법률사무소</a><br><a href="https://syschoolviolence.com/" target="_blank" rel="noopener">수원강간변호사</a><br><a href="https://www.seonyullaw.com/" target="_blank" rel="noopener">안산학교폭력변호사</a><br><a href="https://www.startlaw.net/html/dh_board/lists/news1" target="_blank" rel="noopener">이혼변호사</a><br><a href="https://syschoolviolence.com/" target="_blank" rel="noopener">의정부성범죄전문변호사</a><br><a href="https://syschoolviolence.com/" target="_blank" rel="noopener">수원성범죄전문변호사</a><br><a href="https://sydivorce.com/" 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지역 산단 많아 4000명 넘게 근무시간 내기 힘든 사람들 위해 ‘활짝’통역·변호사·노무사 함께 배치임금체불·산재 갈등 도움의 손길
광주에서 일하던 베트남 출신 이주노동자 A씨는 최근 고국에 있는 아버지가 사망했다. 장례를 치르기 위해 베트남을 다녀온 A씨는 이후 황당한 상황을 마주했다. A씨가 퇴사하려 하자 회사는 “장례 기간은 ‘근무’로 인정되지 않아 퇴직금을 지급해야 하는 재직 기한을 채우지 못했다”고 주장했다.
안타까운 처지의 A씨에게 주변 이주노동자들은 광주 광산구가 운영하는 ‘이주노동자 노동·인권 상담소’를 소개했다. A씨는 상담소의 도움을 받아 노동청에 회사를 ‘퇴직금 미지급’ 등으로 신고할 수 있었다.
광주 지역에서 이주노동자들을 위해 운영하는 ‘노동·인권 상담소’가 불이익을 받는 이주노동자들에게 큰 힘이 되고 있다. 13일 광산구에 따르면 상담소는 지난해 9월 이주노동자 권익과 인권을 보호하기 위해 운영을 시작했다.
산업단지가 많은 광산구에는 광주지역 이주노동자(6000여명)의 71% 정도인 4300여명이 일하고 있다. 변호사나 노무사, 이주민들과의 통역을 담당할 통역사가 함께 배치되는 상담소는 매월 4회(주중 3회, 휴일 1회) 운영한다.
특히 업무 시간 중 시간을 내기 힘든 노동자들이 편하게 찾을 수 있도록 야간과 휴일에 문을 연다. 주중에는 광산구청 1층에서 오후 7시부터 9시까지, 일요일에는 우산동 이주민건강센터에서 오후 2시부터 4시까지 상담을 받는다.
지자체가 직접 운영하는 상담소가 문을 열자 이주노동자들의 발길이 이어졌다. 상담소는 지난해 12월까지 25건을 상담해 줬는데 임금체불이 19건(중복포함)으로 가장 많았고 산재신청 갈등 4건, 폭행 2건 등이었다.
회사를 그만둔 뒤 마지막 달 급여를 받지 못한 노동자, 작업 도중 손가락을 다쳤지만 사업주와 산재 신청 여부를 두고 갈등을 겪는 이주노동자도 있었다. 동료로부터 폭행을 당했는데도 신고하지 못하고 있던 노동자도 상담소를 찾아 경찰 도움을 받았다.
상담을 받은 사람 중에는 다른 지역에서 찾아온 이주노동자나 미등록 외국인도 있었다. 법 규정과 제도를 잘 모르는 이들에게 상담소는 권리를 알려주고 법의 보호를 받을 수 있도록 적극 안내하고 있다.
이관형 광산구 노동지원팀 주무관은 “상담 건수가 많지 않다고 볼 수도 있지만 이주노동자들에게는 절실하게 도움이 필요한 상황”이라면서 “상담소가 노동자들의 권익을 지켜주고 고민을 해결해 주는 창구로 자리매김하고 있다”고 설명했다.
전북 지역 시민단체들이 군산간호대학교의 노사 갈등과 노동환경 문제를 제기하며 고용노동당국의 조사 필요성을 강조하고 나섰다.
민주노총 전북본부와 군산간호대학교 대책위원회 등 시민사회단체는 15일 전북도청 앞에서 기자회견을 열고 “신임 총장 취임 이후 임금체납 등 노동 문제가 반복되면서 노사 갈등이 심화했다”며 “고용노동부 군산지청의 재조사와 전북도의 지도·점검이 필요하다”고 밝혔다.
단체들은 2024년 3월 신임 총장 취임 이후 대학 내 노동 환경이 악화했다고 주장했다. 이들은 “지난 2년간 주 52시간을 초과한 근무가 ‘당직’으로 분류돼 연장·야간·휴일 가산수당 지급이 빠진 사례가 있었다”며 “성과급과 국가고시 수당, 가족수당 인상분 지급에도 문제가 있다는 제보가 있다”고 말했다.
취업규칙 변경 과정에 대해서도 문제 제기가 나왔다. 대책위는 “일부 직원에게 불이익이 될 수 있는 취업규칙 변경이 노사 협의 없이 진행됐다”고 설명했다.
학교 측의 대응과 관련해 임채진 전 시설팀장은 “지난해 8월 상급자의 지시에 따라 주 52시간 이상 근무 중 상처를 입었으나 산재 처리 과정에서 업무 지시 여부를 확인할 자료 제출 과정에 문제가 있었다고 보고받았다”며 “동료들에게 확인서 작성 요청이 있었고 본인은 보직 변경으로 경비실에 대기한 적이 있다”고 전했다.
대책위 자료에 따르면 특정 시기 일부 노동자의 주당 근무시간은 64~84시간에 달했다. 주말에도 하루 16시간 이상 근무가 확인됐다.
대책위는 “당직으로 기록된 날에도 보일러 점검이나 기숙사 배관 관리 등 통상 업무가 수행됐다”며 “고용노동부의 특별근로감독을 통해 위법 여부를 점검할 필요가 있다”고 주장했다.
한편 학교 측은 이번 기자회견과 관련한 입장을 밝히지 않았다.<p><span><a href="https://www.megapass-skbroadband-powercomm.com/shop/page.html?id=167" target="_blank" rel="noopener">인터넷비교사이트</a><br><a href="https://syschoolviolence.com/" target="_blank" rel="noopener">용인성추행변호사</a><br><a href="https://sydivorce.com/" target="_blank" rel="noopener">안양학교폭력변호사</a><br><a href="https://syschoolviolence.com/" target="_blank" rel="noopener">구리학교폭력변호사</a><br><a href="https://www.sylaw-firm.com/" target="_blank" rel="noopener">수원법률사무소</a><br><a href="https://syschoolviolence.com/" target="_blank" rel="noopener">수원강간변호사</a><br><a href="https://www.seonyullaw.com/" target="_blank" rel="noopener">안산학교폭력변호사</a><br><a href="https://www.startlaw.net/html/dh_board/lists/news1" target="_blank" rel="noopener">이혼변호사</a><br><a href="https://syschoolviolence.com/" target="_blank" rel="noopener">의정부성범죄전문변호사</a><br><a href="https://syschoolviolence.com/" target="_blank" rel="noopener">수원성범죄전문변호사</a><br><a href="https://sydivorce.com/" 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